Внимание : конкурс!

Уважаемые руководители!

 

Департамент экономики и развития предпринимательства Приморского края сообщает о проведении Вольным экономическим обществом России и  международной академией менеджмента XIX ежегодного российского конкурса «Менеджер года – 2015».

Конкурс проводится при поддержке Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации и направлен на решение следующих задач: выявление элиты российского управленческого корпуса, распространение передового опыта эффективного руководства, повышение профессионализма менеджеров, содействие развитию системы подготовки управленческих кадров, формирование банка данных лучших менеджеров.

Председателю Жюри – С.Ю. Глазьев, советник Президента Российской Федерации, вице-президент Вольного экономического общества России, вице-президент  международной академии менеджмента, д.э.н., профессор, академик РАН, академик РАЕН.

В состав жюри конкурса входят видные ученые, представители федеральных и региональных органов государственной власти, общественных объединений, бизнес-сообщества.

Участниками конкурса могут стать руководители промышленных и сельскохозяйственных предприятий, банков, страховых, инвестиционных компаний, предприятий сферы услуг и торговли, образовательных и медицинских учреждений, общественных и других организаций.

Конкурс «Менеджер года» стал важным событием в деловой и общественной жизни страны. Его проведение способствует повышению роли менеджеров в развитии экономики страны, общественному признанию достижений предпринимателей и представителей директорского корпуса, повышению их деловой репутации и степени доверия со стороны партнеров.

      Актуальной задачей проекта также является поощрение руководителей среднего звена и управленческих команд, работа которых напрямую влияет на стабильность и успешность деятельности организаций.

Предлагаем Вам поддержать инициативу проведения конкурса «Менеджер года – 2015»,  конкурса «Лучший менеджер структурного подразделения – 2015» и принять активное участие в конкурсе.

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ XIX РОССИЙСКОГО КОНКУРСА «МЕНЕДЖЕР ГОДА - 2015»

1. Цели и задачи

Российский конкурс «Менеджер года» проводится с целью повышения эффективности управления предприятиями и организациями и распространения лучших практик ведения бизнеса, направленных на повышение конкурентоспособности российской экономики.

Задачами конкурса являются:

• выявление элиты российского управленческого корпуса, внесшей значительный вклад в развитие и укрепление экономики страны;
• распространение передового опыта эффективного руководства;
• стимулирование повышения профессионализма менеджеров;
• содействие развитию системы подготовки управленческих кадров;
• формирование банка данных лучших менеджеров.

1. Организаторы

Конкурс проводится Вольным экономическим обществом России (ВЭО России) и Международной Академией менеджмента (МАМ) при поддержке Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, которые формируют Оргкомитет и Жюри Российского конкурса «Менеджер года».

Оргкомитет конкурса возглавляет президент Вольного экономического общества России, президент, почетный академик Международной Академии менеджмента, ака­демик РАЕН, д.э.н., профессор Г.Х. Попов.

Председатель Жюри — советник Президента Российской Федерации, вице-президент Вольного экономического общества России, вице-президент, академик Международной Академии менеджмента, академик РАН, академик РАЕН, д.э.н., профессор С. Ю. Глазьев.

В Жюри конкурса входят видные ученые, представители федеральных и региональ­ных органов государственной власти, общественных объединений, бизнес-сообщества. Состав Оргкомитета и Жюри утверждается Президиумом МАМ.

Оргкомитет утверждает сроки и порядок проведения конкурса, перечень номинаций и организует торжественную церемонию награждения победителей.

Оргкомитет несет ответственность за подготовку и финансирование организацион­ных и информационно-рекламных мероприятий Проекта «Менеджер года».

1. Участие в конкурсе

В конкурсе могут принять участие руководители высшего звена предприятий и орга­низаций различных отраслей и сфер деятельности: промышленности, строительства, транспорта, агропромышленного комплекса, финансовой сферы, науки и образова­ния, здравоохранения, культуры, СМИ и издательской деятельности, общественной и социальной сферы, торговли, сферы обслуживания и других отраслей народного хозяйства.

Для участия в конкурсе «Менеджер года» необходимо направить в оргкомитет запол­ненный пакет документов (бланки прилагаются).

Жюри конкурса определяет победителей на основе независимой экспертной оценки представленных документов.

Победители российского конкурса «Менеджер года» определяются в следующих номинациях:

• машиностроение;
• энергетика;
• нефтегазовый комплекс;
• химическая промышленность;
• легкая промышленность;
• пищевая промышленность;
• агропромышленный комплекс;
• строительство;
• производство строительных материалов;
• транспорт;
• связь и телекоммуникации;
• средства массовой информации;
• информационные технологии;
• издательская деятельность;
• финансово-кредитная сфера;
• консалтинг, оценка и аудит;
• наука и образование;
• социальная сфера;
• культура;
• здравоохранение;
• физическая культура и спорт;
• туризм и гостиничный бизнес;
• выставочная деятельность;
• сфера обслуживания и услуг;
• торговля и потребительская кооперация;
• управление объектами недвижимости;
• жилищно-коммунальное хозяйство;
• общественные организации.

Специальные номинации конкурса:

• Стабильные результаты работы и эффективное управление предприятием;
• Команда года^[1];
• Международное сотрудничество.

Оргкомитет оставляет за собой право вносить изменения в условия конкурса (состав номинаций, число победителей и т.д.).

4. Порядок проведения конкурса

Российский конкурс «Менеджер года» включает два этапа, на каждом из которых осу­ществляется независимая экспертная оценка представленных конкурсных документов.

Первый этап конкурса проводится на региональном уровне. Его целью является выявление победителей конкурса «Менеджер года» в регионах.

Отделения ВЭО России совместно с администрациями регионов создают региональ­ные оргкомитеты для проведения первого этапа конкурса.

Региональные оргкомитеты самостоятельно разрабатывают положение о первом этапе Российского конкурса «Менеджер года» (или используют настоящее Положение), формируют жюри конкурса, определяют процедуру награждения и устанавливают раз­мер взносов за участие в первом этапе конкурса.

В случаях, когда не проводится региональный этап конкурса, администрации регионов могут рекомендовать участников непосредственно на второй этап конкурса и направить в оргкомитет  конкурса «Менеджер года» необходимый комплект документов.

Для участия во втором этапе Российского конкурса «Менеджер года» региональные оргкомитеты (администрации регионов) направляют в оргкомитет следую­щие документы:

• протокол заседания регионального жюри с итогами первого этапа конкурса или спи­сок лиц, рекомендованных к участию во втором этапе конкурса;
• заполненный пакет документов на каждого участника второго этапа конкурса;
• фотографию конкурсанта — портретную или на рабочем месте (размером не менее

10x15 в формате tif.jpg - 300dpi).

Второй этап конкурса является завершающим и проводится в Москве. Целью его являет­ся выявление из числа победителей региональных конкурсов лучших менеджеров России.

Менеджеры, желающие принять участие в конкурсе, из тех регионов России, где не были созданы оргкомитеты, могут обращаться непосредственно в российский оргкомитет.

5. Порядок оплаты взноса за участие в конкурсе

Мероприятия по подведению итогов  конкурса «Менеджер года» осу­ществляются на средства Международной академии менеджмента, ВЭО России, а также на средства, перечисленные участниками конкурса.

Вышеуказанные средства направляются на возмещение расходов, связанных с финан­сированием следующих мероприятий:

размещение информации о конкурсе в электронных и печатных СМИ; издание презентационных материалов конкурса; изготовление наград;

организация торжественной церемонии награждения победителей российского конкурса «Менеджер года»;

организация торжественного приема в честь победителей конкурса; изготовление фото- и видеоматериалов награждения победителей конкурса; проведение социологических и экономических исследований по результатам конкурса.

Конкурсант направляет в оргкомитет по факсу или электронной почте заявку, на осно­вании которой заключается договор и выставляется счет на оплату участия в конкурсе.

Размер оплаты за участие во втором этапе конкурса составляет 65 ООО рублей.

Руководителям организаций социальной сферы и общественных организаций могут быть предоставлены льготы.

1. Награждение победителей конкурса

По итогам российского конкурса «Менеджер года» награждаются:

• победители конкурса (абсолютные) — дипломом и бронзовой статуэткой основатель­ницы Вольного экономического общества России Екатерины Великой;
• победители конкурса в номинациях — дипломом и памятным призом.

Церемония награждения победителей «Менеджер года» про­ходит в Круглом зале ГК «Президент-Отель» (г. Москва).

На церемонию приглашаются участники конкурса, представители федеральных и региональных органов власти, руководители региональных отделений Вольного эконо­мического общества России, известные ученые, представители общественных организа­ций, деловых кругов и средств массовой информации.

В ходе церемонии награждения публично объявляются и представляются победители конкурса.

По итогам конкурса издается буклет «Победители Российского конкурса «Менеджер года». Результаты конкурса освещаются средствами массовой информации.

Генеральный информационный партнер конкурса — медиагруппа «Наша Власть» Стратегический информационный партнер — издательский дом «Экономическая газета».

Медиа-партнер - Евразийская Академия телевидения и радио. Информационную поддержку обеспечивают:

• газеты: «Экономика и Жизнь», «Экономические новости России и Содружества»;
  • журналы: «Российская Федерация сегодня», «Босс», «Менеджмент и бизнес- администрирование», «Business Ехсеllence», «Российский экономический журнал», «Финансовая жизнь», «Предпринимательство», «Волга-Бизнес», «Генеральный директор», «Аналитический банковский журнал»;
  • порталы: «Банкир.ру», «RSNews», «Время инноваций», «Альянс Медиа».

Победители конкурса могут быть рекомендованы для внеконкурсного приема в члены Международной Академии менеджмента и Вольного экономического общества России.

1. Сроки проведения конкурса

I  этап — региональный конкурс «Менеджер года — 2015» (рекомендуемые сроки):

Прием документов до 25 декабря 2015 г.

Награждение победителей регионального конкурса - январь 2016 г.

II   этап - Российский конкурс «Менеджер года — 2015»:

Прием документов до 01 марта 2016 г.

Награждение победителей конкурса — апрель 2016 г.

 

По вопросам участия в конкурсе обращаться в оргкомитет:

125009, г. Москва, ул. Тверская, д. 22 а

Тел.:(495)699-03-92, 699-18-14, 699-18-13, 609-07-66

факс:(495)699-01-46, 694-02-83

е-mail: Konkurs@iam.оrg.ги  

http://www.iam.org.ru; www.veorus.ru

 

---

^[1] Условия участия в номинации «Команда года» и пакет документов направляются по запросу.